面试一共三轮，第一轮是人事面试，第二轮工程经理面试，第三轮区域老总面试。人事面试以薪酬等为主，工程经理面试会问两个专业问题，区域总会叫你自己举例自己碰到的问题，然后又能体现你的能力。