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融合资源管理部主管岗位要求 薪资待遇：6000-8000元 岗位职责： 1、负责起草、审核、规范各类合同文本。 2、负责公司所有合同的签订、分发、收回、台帐登记、更新、跟进、报告工作等。 3、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务。 4、负责保管公司所有公章和合同专用章及用印管理工作。 5、负责公司资质申请、换证工作。 6、负责公司项目申报及后期验收工作。 6、负责总公司网站、公众号信息更新的维护工作。 7、公司重要客户接待工作。 8、高效完成上级授权交办的其他工作任务。   任职资格 1，年龄30-35岁，品行端正，工商管理、人力资源管理、法律等相关专业统招本科以上学历。 2、三年以上法务工作经历。 3、文笔流畅、语言表达能力强。 4、高效的执行能力、较强的洞察力和敏锐的决断力，善于沟通、处理协调各方面的关系。