面经详情
匿名用户
面试了职位:人力资源专员
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匿名用户
人力资源专员
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江苏公司统一的招聘就不细说了,大概就是笔试(我当时是免笔试的,因为前一年暑期实习的时候笔试过了,所以其实是有2次机会的),然后无领导小组讨论。通过之后就到淮安公司进行最终的面试了。最后一轮面试的人数很多,大概有100+人,竞争不同种类的共计18个岗位。面试的时候就聊了些学校里面的事儿,还有自己对未来职业生涯的规划。虽然最后以“人力资源”岗位进去的,但是会被轮岗到业务口进行锻炼(市场部或者集团部)。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
遇上个对脾气的人,很重要。和公司脾性相投,但信任也很重要;没有经验的管理人员会放不开,不知道怎么管理,怎么做。问了一些基本问题,然后是工作经验,以及对对外汉语行业的看法,没有笔试,进入复试,不过还是没有通过。面试氛围很棒,不过最后谈到薪资人事总监有些犹豫跟我说找ceo在和我聊聊让我等一会儿,等了很久hr过来跟我说ceo在忙一类的,让我回去等消息可以的话就不会有复试一类的。 多年经验告诉我,这是在等看看是不是还有更合适的。面试官详细的介绍了公司的整个情况,以及期望的目标。最后的面试结果没定下来,希望贵公司能及时告知一下面试结果,我觉得这也是每家公司应该做的--及时回复面试结果。 说说我的面试感受吧!第一,这家公司的环境很不错,充满了中国的传统式气息,以红色为主;第二,感觉发展还不错,因为我来的短短几分钟就看到了十几个外国人;第三,我觉得自己可以在这里成长,因为这里的员工还挺勤奋的。我需要学到更多!!
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
确定通过
面试时公司直接打电话的,面试官是他们的人事总监,首先就是他对公司的一番现状和前景的描述,其次是他个人的一番业绩和能力的描述,然后是和求职者沟通这个薪资问题,主要提供的是什么晋升通道这些,总体来说非常不专业,画饼的可能性很高。
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Q:你们公司原来是怎么做人事工作的。
2 年前 发布
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匿名用户
人力资源专员
未通过
首先先做一份英语笔试,内容很简单,高中内容。接着面试,几个面试官面试你,会要求英语自我介绍,中间说话时会夹着英语,所以说英语一定要好,一定要好。问题:怎么解决压力,怎么看待好的客服,如果你工作很重要你又没完成,家里突然来了很急的事,你怎么办?
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Q:怎么解决压力,怎么看待好的客服,如果你工作很重要你又没完成,家里突然来了很急的事,你怎么办?
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
确定通过
接近约定面试的时间,人事会电话跟踪是否到达,到达之后就填表,然后就自我介绍,简单的抽问几个人事问题;然后约定复试的时间比较飘忽,老是改来改去,而且到了之后要等很久,复试都是问下关于情商方面的问题。
2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员
感觉没戏
1.这个面试是朋友推荐的,职位说是考核和招聘。朋友在几个月前入职的。 2.面试官是人力资源经理,看起来很忙。中间出去接过电话。 3.面试问题先是背景确认,其次是具体工作内容,是比较常规的。问题罗列 关于招聘说说招聘的流程你主要是招聘的哪些类型的职位关于考核你们公司的考核体系跟工资挂钩吗你们的考核有没有什么困难,你是怎么解决的你知道有哪些考核工具关于离职原因你和某某是朋友,她推荐你来的,你们是同学还是?既然这样,为什么你要离开那家猎头公司?你现在离职的原因是什么?(听完我的回答后她没有说什么)你期望的工资是多少你有什么问题?交公积金的比例是工资全额的80%总体来说:问题其实很简单,但是我当时真的没自信,而且也缺乏总结,我感觉回答的不好。我出来后就跟朋友说没戏,后来拖她帮我问问结果,她说,还是我自己不够专业。所以面试不成功。
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2 年前 发布
匿名用户
人力资源专员/助理
未通过
第一次面试人力资源岗,感觉有点心情有点复杂,今日头条武汉是2017年才成立的,然后我在一个实习公众号看到招聘信息后投递简历,差不多3天左右被通知前往面试。 公司的位置还可以,地铁4号线铁机路附近,公司的所在楼栋环境也蛮不错,安保措施很好。但是!当我和男朋友排队填写进入人员信息的时候发现几乎所有进入人员的都是前来面试的,然后当时还很淡定,因为只是一些,然而从电梯出来的时候整个人惊呆了,全部都是求职人员,拥挤的不得了,后来得知是我碰巧遇上了他们的社招,大概有100多人,然后一批一批的等待hr召唤面试。 他们的面试市部门垂直面,直接由部门负责人面试,hr并未负责这一块,然后!我在等待了将近1.5h后直到面试的那一刻才知道自己被弄错领到了销售部门的面试.....同场差不多有三分之一的人都是那时才发现面错了部门.....然后我们找人事部询问,直接被推辞说让我们自己联系,幸好我有短信上的手机号最后才找到正确的方向(其它的一些人不知因何原因直接被人事部说不是他们的..)。然后我有开始了将近1个小时的等待,才等来了一面我的小姐姐,主要就是围绕简历的内容进行问答,小姐姐很温柔和善,问我最多的就是其它的技能(ps、pr、h5以及推文的制作),但是因为这些我都有涉及过,所以就感觉还可以。 据小姐姐讲是因为他们会有很多部门活动、以及员工生日福利等,所以就需要一些技能加持。一面的结果感觉很好,然后小姐姐就给我安排二面,然而!我又开始了为期1个小时左右的等待,整个人都快炸了,二面是人力资源总监单面,然后就问了我几个问题,包括我的专业不符(我解释为自己对这一块比较感兴趣,同时这学期也有人力资源的理论课,所以想实践一下)、学校距离比较远(我回答 不算远,年轻比较能经得起折腾)、还有什么问题想要问她(我问了加班、公司整个体制运营的问题)。 总的来讲,这次面试实际只要20min,但我差不多等了3个多小时,所以整体感知不是很好,但是该公司的团队氛围很好,大家都很忙,工作状态不错。当时以为自己肯定过了,因为她们的表现还是比较明显的,还直接和我提了薪酬,但是结果回来之后两天并未接到消息,所以估计是黄了,但是不知原因。(虽然本来也不打算去了,但是内心还是蛮复杂,我觉得她们这一块做的不是很好,对于结果应该短信通知的,也可能是我玻璃心了,哈哈)
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Q:可能会有一定程度的加班,能接受吗?
2 年前 发布
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