面经详情
匿名用户
面试了职位:产品运营
未通过
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匿名用户
产品运营
未通过
五轮面试,最后没通过是闹了大乌龙。猎头推荐,第一轮三面,会问简历当中的细节,模拟问题解决方案,行业看法;面完3个工作日后hr电话面,会宽泛的问职业经历、问职业发展规划以及薪资;通过后会大老板面!我是大老板面的时候没过,因为要招的是一个就职于技术部门能够给技术解决方案的产品运营,我是一个不懂技术给产品解决方案的产品运营,然后悲剧了! 后来才知道,前3面给我面试的都是技术部门的,聊的很愉快就是没涉及到技术,然后就那么过了前三轮面试,阴差阳错。整体还算愉快,除了那个大乌龙。
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2 年前 发布
2
匿名用户
产品运营助理-外聘员工
未通过
面试先做笔试,然后就说hr面谈,全程粤语。笔试的题目比较奇怪,而且评分标准和结果也没有公布。面谈的节奏很快,问题很细,所有方面都会问,但是不知道是当天面试人太多还是赶时间?每个问题说不到两句就被打断,给人感觉很不好。
2 年前 发布
4
匿名用户
产品运营
确定通过
整体过程还是比较轻松愉快的,主要问题就是之前在哪里做过,为什么离职,还有一些岗位上的知识,对了,还有一份笔试的卷子,有选择题,句子翻译,短篇中译英的题目,最后有现场看邮件,看你回邮件和翻译文案的能力,还有测打字速度。
2 年前 发布
匿名用户
产品运营
未通过
大热天跑过去,在楼下等半天,老姐过来就开始面(都不带上楼的),没有一句话说说完的,说一半被插,不停的说请正面回答我的问题。OS我有啊。回答不是他想听的就,打断,面无表情重复问题,我呵呵了。上海的。我都热的要中暑,给我最起码的尊重好吧,我简历造假不成?
2 年前 发布
60
匿名用户
产品运营
未通过
地产公司今年普遍缩招,因此简历初筛很严格,基本上不相关专业根本没机会面试,宣讲会声势浩大,然而实际可能只招10人左右吧,当天签到时注意到管理运营岗只有七八个人面试,面试形式是二对一,两位HR人都还好,问的问题都属于常规问题,专业不对口就是一轮游啦。
包含1个问题,0个回答
Q:你为什么要来地产行业,对面试的岗位如何理解的。
2 年前 发布
3
匿名用户
产品运营
未通过
今年秋招是与前程无忧联办的,收到面试通知后去指定地点面试,现场有点乱,印象不是很好,产品和运营一块群面,10人一组,今年雷声大雨点小,所以刷人刷的很严重,面试官是HR 题目是 小程序能取代APP么,题目比较开放,但是由于没有群面经验,在面试过程中被对友空话,没有抢到好角色,发言机会难抢,4 5个人抢leader ,卒。
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2 年前 发布
匿名用户
产品运营
未通过
原本去西安,HR说可以视频,挺好的,结果那天面试官电脑视频不行,用微信视频,极其尴尬,他把手机放在桌子上,画面特别美,我又是第一次,视频就更尴尬了,问题答得一般,但是问题偏向专业方面的额,男面男不占优势,还是运营岗位。
包含1个问题,1个回答
Q:你的实习经历。
2 年前 发布
4
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唯品会面试经验
唯品会面试经验:最主要是看个人对于岗位的理解。