面经详情

好像分为三面。我进行了一面，二面。三面基本就是要上岗实习了。人力资源的人都很礼貌，办公环境也不错（只见到了职能部门的办公场所）。 一面去了会先安排大家看一下公司的资料，类似宣传片。然后就是人事专员面试，问一些基本的问题。自我介绍、目前的工作生活情况，为什么选择丽兹行、对丽兹行有什么看法啊、对行业什么看法啊，之类的。硬性条件达到的话，一面很简单。 二面就是前线部门的一些中基层领导面试。这次面试比较侧重心理和心态方面还有对行业前景和公司前景的信心方面。因为这家公司入职培训和平时业务前线的管理上比较鸡血。你只要表示出很有信心、很热爱这个行业、想干出成绩、会留在这里。基本就差不多了。 ...查看更多

自如分很多部门，每个部门都不太一样。不过整体来说公司氛围是比较良性的，较为公开透明，选择对的领导，还是会不错的。自如的员工都还可以，有很多有趣的小伙伴，热情开朗爱学习爱交流。个别HR比较傲慢，很没耐心，也有几个HR非常nice，都是因人而异。能和好的同事共事是非常幸运的。...查看更多

面试分三轮，基本长得五官端正，仪表干净，表现比较积极向上都会过。没有难度，因为一年四季都缺人，这个没过真的得反思一下自己的面试表现了。 有的真的能赚到钱，但大部分也挣不到一万，因为都是大学生气氛刚开始还是不错的，不过后期跑业务都是自己也就没有什么气氛不气氛了，如果是技术出身真的认真去沉淀2年，开始的2年特别重要，在这里攒不到钱2年后你难道打算一直做下去么，再回去找专业也没有工作经历，也不是应届生基本没人要。年轻敢拼特别好，但和喝酒一样别上头！ ...查看更多

面试挺简单的，其他到还可以，保住不包吃，底薪4500到手减去端口费和安币费其实也没有多少，面试就问你做过哪些工作，然后问你会不会吃苦，公司是从上海哪边过来的，用得换是上海的那一套，但是有时候你真的想学到东西，并且想从里面赚到钱其实也挺难的。 摈起之前的一些怀坏习惯，有时候不必自己一把不行的，但是最好跟对师傅，要不然你学不到东西。 ...查看更多

首先说明没有在网上投简历给这家公司，是boss直聘上的hr主动找我谈话，问我有没有对房地产这块感兴趣，后面就在上面聊了，随后来了北京的电话。       三轮面试：首先是北京的hr电话面试，其次是分公司的部门主管，这个是有录音的，问了一堆问题，比如职业规划，为什么离职，说出一件职业生涯中比较让你自豪的事，优缺点之类的，对公司有什么认识或观点；为什么换行业；我之前是做金融的算是换行业了，27的大叔，估计面试的小伙觉得我年龄太大，有家属，后面就没音讯了。      加班很严重是真的，以前的同事就在这个公司，我去的是成都分公司，感觉没那么活跃，有点死气沉沉的，估计加班太多了，听以前的同事说到晚上10点是正常的，周末单休，或调休，要是有客户的话周末就不用休息了。 ...查看更多