1、投简历:只有很少人简历会被刷掉;
2、上机考试:可以选择JAVA或者C;还会做性格测试,性格测试不通过的,是不能入职的;
3、技术面试:主要问技术,会问在校期间做过哪些项目,问得比较详细;
4、主管面试:不怎么问技术了,问一些各方面的问题,主要是看性格、综合素质。
5、收到短信,通知面试通过,进入资源池。表现好的,会很快被捞出来,也有一直在资源池,不会发offer;
6、入职体检:体检不过的,可以隔一段时间再去体检一次,若还是不过,则不能入职;通过了,就办入职,开始奋斗(搬砖)生涯。
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