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匿名用户
面试了职位:管理培训生
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匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
面试过程: 先去听宣讲会,第二天就面试,过了当晚就通知。一面一对五,自我介绍,对公司的了解,做了什么准备。
包含1个问题,1个回答
Q:说出你的两个优点,一个创业互联网公司需要什么
2 年前 发布
匿名用户
人力资源培训专员
确定通过
校园招聘的面试并没有社会招聘那么尖锐,总体还是根据简历上的内容和经历提问,但是第一个环节当然是自我介绍,还有,可能会就你面试这个岗位的意愿做一点考核,比如,会问你对这个岗位的医院度有几分。
包含1个问题,1个回答
Q:假如给你十分,你给自己愿意来我公司的意愿打几分。
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
未通过
面试过程: 参加宣讲会后直接面试 自己准备不是很充分 聊得时候表达不够 但是面试官给人感觉还行 问的也都是特别常规的问题
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
五个人一组,自我介绍,堆积木,考察团队能力,然后作总结。整个过程轻松愉快受益匪浅,面试官和蔼不错。感觉很好。
包含1个问题,1个回答
Q:为什么选择五菱而不是其他。
2 年前 发布
匿名用户
管理培训生
感觉没戏
面试过程: 面试的CEO管培生,面之前没听说很多清华北大的还有国外毕业的都没有录取,所以就不紧张了 五人一组,一个面试官姐姐,问问题,然后挨着回答 1.自我介绍 2.从收到通知到现在你做了什么准备 3.你的两个最大的优点,你想做哪个职位 4.你认为一家好的创业互联网公司需要什么
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包含1个问题,1个回答
Q:我们是第几轮融资了
2 年前 发布
2
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
整个内容是智力测试与英语阅读。时间应该合理安排。刚开始我以为40道题,所以答得很快。后来发现是30道题,这样就有了检查的时间。 总体来说,看图找规律的有几道题确实挺难的,不容易找到规律,其他的都还好,还有一些语句排序类的题型。2篇英文阅读感觉和考研英语难度差不多吧,每篇阅读5个单选
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2 年前 发布
2
匿名用户
管理培训生
感觉靠谱
听完宣讲会直接面试,没有简历初筛,只要交了简历,就给初试机会。初试是无领导小组讨论,每组10人,两个题目,大家抢leader权很累心,但是拒hr旁边的童鞋说,并没有看到HR做什么记录……据说是一星期以后给通知……坐等二面吧~
2 年前 发布
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趣分期面试经验:面试很愉快,hr很友好,你的提问都会耐心解答。