面经详情

实习面试以无领导小组讨论方式进行，题目是碧桂园一家楼盘开盘前1个月发现与市场需求房型不同，下面张，王，李各执一观点对问题进行改进，张：迅速加班加点改进房型（质量无法保证);王：推迟进入销售（未来不确定性）李：已建好按原计划销售，增加部分新房型（利润为0）；要求通过团队讨论选出最合适方案或自己提出新方案。...查看更多

和君，听同学介绍的，面试的时候par和主管还有5个前辈吧，表现不是很好，最终还是过了。可能他们觉着比较真诚吧。具体流程是，邮件申请-笔试做一个产业分析报告ppt—面试，周天去的。最后面试完了告诉一下对实习生的培养模式。感觉还是很人性化了。希望自己的加入对自己，对和君都有利处吧。你去面试的时候会发现一起应聘的人可能都是清北人大名人。放平心态。坦诚应对就好，尤其是笔试要好好做。绝对不是让你去端茶倒水的实习幺。真的是实打实的工作，学东西的。...查看更多

人资部的实习生招募主要两个环节，一个是电话面试，第二个是去到总部与HR及导师进行一对一面试。电话面试主要询问你为何要应聘该职位，然后HR会简单介绍公司状态，实习生待遇，工作地点。之后HR会询问我能否接受，若能就会邀请去总部面试。 之后面试时，刚开始的热身问题与电话面试是一致的，之后导师面试，问题则会相对之前有难度。但是只要认真思考然后根据自己的专业知识去回答就好了。其实蓝月亮经常招实习生，所以实习生面试相对较简单。...查看更多