智莱科技办
深圳 ·机械/制造 ·500-999人
结构工程师（咸宁）
8-13K
咸宁
1-3年
本科
全职
职位描述
岗位职责：
1.根据客户及相关方需求进行产品结构开发设计，转化结构方案、设计规格和设计概要；
2.根据产品需求和结构方案完成结构详细设计，输出3D数模、2D工程图及设计BOM；
3.参与各阶段技术评审，准备评审材料、提出问题和识别风险，完成设计修改和输出；
4.跟进样机试制、测试及小批量试制，处理验证过程中的各种问题，持续改进相关设计；
5.为产品量产提供技术支持，执行客户及相关方的变更需求，评估结构影响、完成设计更改；
职位要求：
1.本科及以上学历，机械类相关专业，3年以上产品结构开发设计经验；
2.掌握以钣金结构件为主的3D建模、装配图与工程图设计以及BOM输出；
3.熟悉中、大型箱式、柜类产品的结构设计，包括功能设计、机械性能设计以及产品可靠性设计；
4.熟练操作3D、2D设计软件，会使用表格、文档办公软件，具备开发过程文档与设计交付文档的输出能力；
5.能使用仿真软件完成机械、热力学等仿真分析与验证更佳；"
6.具备项目开发设计经验，能适应项目开发管理需求；掌握钣金件的生产流程及工艺，且对新产品的生产导入流程有一定的了解
1.根据客户及相关方需求进行产品结构开发设计，转化结构方案、设计规格和设计概要；
2.根据产品需求和结构方案完成结构详细设计，输出3D数模、2D工程图及设计BOM；
3.参与各阶段技术评审，准备评审材料、提出问题和识别风险，完成设计修改和输出；
4.跟进样机试制、测试及小批量试制，处理验证过程中的各种问题，持续改进相关设计；
5.为产品量产提供技术支持，执行客户及相关方的变更需求，评估结构影响、完成设计更改；
职位要求：
1.本科及以上学历，机械类相关专业，3年以上产品结构开发设计经验；
2.掌握以钣金结构件为主的3D建模、装配图与工程图设计以及BOM输出；
3.熟悉中、大型箱式、柜类产品的结构设计，包括功能设计、机械性能设计以及产品可靠性设计；
4.熟练操作3D、2D设计软件，会使用表格、文档办公软件，具备开发过程文档与设计交付文档的输出能力；
5.能使用仿真软件完成机械、热力学等仿真分析与验证更佳；"
6.具备项目开发设计经验，能适应项目开发管理需求；掌握钣金件的生产流程及工艺，且对新产品的生产导入流程有一定的了解
公司介绍
深圳市智莱科技股份有限公司成立于1999年11月5日，股票名称∶智莱科技，股票代码∶300771。公司专注于智能保管与交付领域，布局智能保管设备、智能交付设备、智能售卖设备及其他自动化设备等多元化业务；涉及智能物流、智慧电商、智慧零售、智慧交通、智能电网、数字医疗等行业。以市场需求为导向，依托多年经验积累，充分运用完善的研发体系、精湛的工艺制造水平以及高效优质的服务能力，为客户提供高质量的产品和解决方案。公司业务遍布全球40多个国家和地区，是海内外客户最值得信赖的智能保管与交付领域综合解决方案供应商。
智莱科技总部位于深圳，拥有湖北、越南两大生产基地，具备年产各类智能寄存柜和智能快件箱逾 20 万台的生产能力，为海内外客户提供最优质的产品和服务。 智莱科技汇集了国内一流的研发技术精英人员，拥有国内专利 299 项及完全自主知识产权的核心产品，获得软件著作权 168 项，部 分技术居于全球行业领先地位，构筑了高水平的研发技术平台。公司通过了 ISO9001 国际质量体系认证，ISO14001 环境管理体系认证，部分产品获得 欧洲 CE 认证、美国 ETL 认证、国家保密局涉密信息系统安全保密测评中心认证等，旨在给客户提供高品质且富有竞争力的产品，销售和服务网点遍及国 内主要城市，产品远销北美、欧洲、东南亚等国家和地区。
工作时间：大小周8:30-12:00,13:30-17:30；办公地点：深圳、武汉、咸宁
智莱科技总部位于深圳，拥有湖北、越南两大生产基地，具备年产各类智能寄存柜和智能快件箱逾 20 万台的生产能力，为海内外客户提供最优质的产品和服务。 智莱科技汇集了国内一流的研发技术精英人员，拥有国内专利 299 项及完全自主知识产权的核心产品，获得软件著作权 168 项，部 分技术居于全球行业领先地位，构筑了高水平的研发技术平台。公司通过了 ISO9001 国际质量体系认证，ISO14001 环境管理体系认证，部分产品获得 欧洲 CE 认证、美国 ETL 认证、国家保密局涉密信息系统安全保密测评中心认证等，旨在给客户提供高品质且富有竞争力的产品，销售和服务网点遍及国 内主要城市，产品远销北美、欧洲、东南亚等国家和地区。
工作时间：大小周8:30-12:00,13:30-17:30；办公地点：深圳、武汉、咸宁
咸宁咸安区湖北智莱科技有限公司智莱科技
面试经验
匿名用户
面试智莱科技办的Java·深圳
感觉没戏
面试我的是一个小姑娘，目测年龄和我相似。由于之前已经在电话中，聊过一些，
所以，并没有让我做自我介绍。这点我很满意，我一直比较讨厌自我介绍这个问题，
尽管我面试别人的时候，也会问这个问题。 小姑娘先问我觉得招聘是否好做，
因为我这段时间一直在做关于技术人员的招聘，
所以，就回答了最近的一些感想。我说现在这个阶段招聘已经进入淡季，就Android开发人员来说，现在市场处于求大于供的阶段。但对于招聘人员来讲，招聘没有好做难做之分，
因为每个企业都有优点，也存在缺点，你只需要坚持正确的方法，一定可以找到合适的人。比如，更加积极主动的搜索简历、打电话，在招聘过程中给予面试人员更多的关怀
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