整个面试过程很好,HR面试主要聊工作背景、为人处世、性格等,之后是用人部门经理聊业务能力方面的事,因为聊得很愉快,整场面试下来花了约1个半小时。随后第二天收到HR邮件offer通知第二周周一去报道,于是推辞了手边其他的面试邀请。
但在第二周的周一早上到了公司后找到HR突然被告知说因为领导对员工结构有变化因此岗位关闭?岗位关闭?岗位关闭?岗位关闭?此时的心情不知道怎么去形容,也真的是第一次碰到这样的公司。HR一边又一边的跟我道歉说不是我的问题,那么就真的是公司的问题吗?我也反复回溯自己的问题,但真的很无奈。
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