先是HR和HRBP两位小姐姐电话沟通,很客气、声音甜美,效率也高。主要让自我介绍、大致聊下工作经验及离职原因。
然后约定用人部门主管视频面试时间。面试主管比较忙,大概聊了半个小时,中间接了4个电话,总是刚问完问题就接到电话去忙了,然后挂电话后重新提出一个新的问题。先是自我介绍,问一些工作经历,及工作中的专业倾向,希望招到技术专家,再问对传音公司的认知,最后问是否有什么疑问。然后让回去等HRBP通知。最后联系HRBP,说是专业不太适合。面试主管接完电话后都没有给回答的机会,让我怎么表述自己很适合。只能怪我自己选的面试时间不太好吧。
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