给面试的有两个日本人和一个中国人,中国人是大领导,日本人问了工作的具体问题,非常细致。中国人的年纪较大一点,日语有点不太一样,有几次没听清楚他想问什么,中间确认过几次他要问的问题,虽然要招聘物流担当,但他还是问了我非常多关于做销售的经验,让我用日语和英语同时做自我介绍等等。
另外,上家的辞职理由,他们的短所,中国人就这个问题问了三四遍。我回答想回到日本公司工作,然后问我现在的公司哪里不好,我个人感觉在这种时候应该更正能量一些,强调对日系公司比较喜欢,更适应这样的工作氛围。
整个面试过程四十五分钟左右。跟两个日本人谈话期间,中国人坐在中间大概抖了一分钟的腿,有打瞌睡。...查看更多