确定通过面试很正规，人力面试后，财务领导面，问的问题很专业，所以真的是有经历并且自己很懂自己的专业才行，至少要把自己的简历内容很透彻的掌握，以免被问住。财务领导面试很有压迫感，但是只要你能尽力回答不怯场，努力往自己懂得方向靠拢就没问题。
B2B电话销售
B2B电话销售是做什么的？本页面为用户提供了B2B电话销售的岗位职责，以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息，综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-08-31 11:00:00 更新
B2B电话销售简介
岗位职责
1. 带领销售团队并使之达成销售目标，对电话营销团队成员进行指导培训，线上指导和工作执行监控；
2. 负责团队销售能力提升，销售技能辅导，潜在管理人员培养；
3. 按时制订周计划和月计划，形成相应的销售策略，并确保有效地执行；
4. 营造积极的团队氛围，以创业的心态分享、建立及执行创新机制。
2. 负责团队销售能力提升，销售技能辅导，潜在管理人员培养；
3. 按时制订周计划和月计划，形成相应的销售策略，并确保有效地执行；
4. 营造积极的团队氛围，以创业的心态分享、建立及执行创新机制。
B2B电话销售工资
月收入平均值
¥9,831
高于平均值占比
0%
月收入中位数
¥10,128
近一年趋势
上涨
整体分布
历年变化
最低:¥2,001
最高:¥78,800
*B2B电话销售在全国的平均月薪为¥9,831，中位数为¥10,128，其中¥7k-12k工资占比最多，约48%。
B2B电话销售就业
同比上月，人才热度
+0.43%
B2B电话销售招聘
同比上月，职位数量
+0.34%
B2B电话销售面经
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