先有行政能力测试的笔试，可能是测试大家的智商，是不是一个反应能力强的人。 再有集体面试，每个人在集体中表现的如何。 后有游戏部分，测试每个人的团队精神。 最后有总经理谈话，谈妥各种事宜，包括工作在内的东西等。