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面试准备 来自 4819 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

9303
Java
感觉没戏
1、java中==和equals和hashCode的区别2、int、char、long各占多少字节数3、int与integer的区别4、谈谈对java多态的理解5、String、StringBuffer、StringBuilder区别6、什么是内部类?内部类的作用7、抽象类和接口区别7.1、抽象类的意义 7.2、抽象类与接口的应用场景7.3、抽象类是否可以没有方法和属性? 7.4、接口的意义8、泛型中extends和super的区别 9、父类的静态方法能否被子类重写?静态属性和静态方法是否可以被继承?10、进程和线程的区别11、final,finally,finalize的区别12、序列化Serializable和Parcelable的区别13、谈谈对kotlin的理解14、string转换成integer的方式及原理
电话面试
2022-06-24
1人
Java
感觉靠谱
一面     一面是和人事HR面试,一开始介绍一下自己,和聊家常没什么两样,可能因为我还是在校大学生吧,所以问我在学校里参加过什么活动,比赛,担任过什么职位,有没有考到什么证书之类的。然后就唠嗑了几句所谓的技术,在她大概了解到我这个背景后就叫技术来面。    技术面就直切主题,先开始是问了我Java基础,然后问我在学校里做过什么项目,项目的背景,功能和特色等,大概介绍一下所用的技术,我回答完一轮后开始问我所用到的技术的一些问题,比如Spring框架的一些看法,SSM所用到的注解,对Spring自动装配的一些自我理解等;最后还问了sql的优化,以及表的设计思想等。
HR面试
群面/无领导小组
2 年前
3人
匿名用户
Java
感觉靠谱
感觉靠谱。有笔试。笔试完隔了一天进行的面试,面试官态度贼好,一开始我耳机声音不够折腾了五六分钟面试官也没生气,最后加了微信面试的,下面是面试流程: 1.面试官自我介绍,然后让我自我介绍,问了高考成绩总分和数学成绩。 2.问了一个关于通信的问题:视频通话时双方能听到对方声音的原理是怎样的?(完全不会) 3.一句话概括操作系统是什么; 4.Java和C++相比哪个了解多,区别,前景如何; 5.发散性思维问题:给你三个一模一样的玻璃球,这种玻璃球从一栋一百层高的楼的某一层以上的楼层扔下才会摔碎,怎样找出这个临界楼层? 6.问了爱好,还挺细的; 7.关于毕业设计,感觉是重点,说了差不多十分钟; 8.之后就是hr常问的:家庭情况,期望薪资,能不能接受后端转到前端(估计是我毕设前端说的有点多); 9.你还有什么问题要问我吗。
笔试
视频面试
2 年前
43人

工资分布
曝工资

来自 146806 用户,包含 605 个职位

15,560/月(平均)
50% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
技术

109,777名用户贡献,包含125个职位

¥16,683

月均薪资

工作体验

公司环境13

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