金佰利
上海市 · 日化 · 1000-9999人
公司实力雄厚
A级纳税人
经营产品·14项目信息·2

公司信息

详情
登记状态:
存续
注册资本:
8431.964万美元
成立时间:
1998-01-14
法定代表人:
陈怡
招聘概况:
正在招聘
-
更多

工作时间与福利

全部
上午9:00-下午6:00
偶尔加班
员工旅游
年终奖
带薪年假
零食下午茶
五险一金
通讯补贴
交通补助
住房补贴

企业业务

经营产品14
丰富度超过99%的同行业公司
成人纸尿裤卫生纸婴幼童用品棉柔巾纸巾生活用纸护垫卫生巾湿巾擦手纸尿不湿婴儿湿巾抽纸卫生棉条
项目信息2
丰富度超过99%的同行业公司
金佰利好奇纸尿布

公司实力

实力雄厚
公司实力高于94%同行业公司
资本实力:
薪酬工资:
进入市场时期:
地域实力:一般
投资实力:
知识产权实力:

面试经历

152条面经
“有难度”
“体验很好”
巴尔镇马克笔传菜员
大客户代表
确定通过确定通过
据说写面经可以攒人品第一轮群面:作为咨询公司A,参与公司的决策:一个纸尿裤公司,是否要进入其他婴幼儿用品的细分市场。给了一个ppt,里面就是市场情况,公司情况,竞品优势;20min看材料并把自己的insight写在纸上,30min小组讨论然后选出一个人做10min的pre我们组整体比较和谐,但有一位同学几乎没发言,还有一位同学发言较少,最后本组8进3,分别是担任leader角色的,做pre的,还有我我感觉自己可能更擅长找出问题,其实群面中的发言基本上都是在指出队友的问题然后提出自己对应的想法,最后我被面试官追问了问题 第二轮个人case面:2面试官 case:一个卫生巾品牌,根据给出的材料给出市场洞见,给细分品类安排对应的销售渠道并解释 30min 看case准备,10min做pre,我觉得这个环节表现得很不错,看case的时候大脑飞速运转,可能我比较慢热,这个阶段才真正进入状态,整个思路梳理得特别清晰,我个人感觉是需要结合数据和材料,真正有提炼和分析得到insight的,不能套模型,当然我自己也不会那些什么分析模型(有个朋友用模型被面试官说了),我觉得就是抓住主要矛盾,言之有理就好pre完被面试官疯狂追问,我反应比较快,都圆回来了 第三轮行为面:3面试官 1hr 2nka领导有点像宝洁八大问,不过不按套路出牌,感觉着重考察个人的复盘反思能力,着重考察是不是真的想进KC,我这个点被追问了好多次,面试官觉得我可能不太会在快消干下去,只是想实习一下。我个人专业和实习背景和快消毫无关系,所以他们很关心我是不是真的想进KC。我感觉最后一轮可能凉了呃呃...查看更多

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