1，人事部的小姐姐很温柔，会先打电话约面试时间。过去面试时候也及时接待了，并没有等很久。 2，面试时会给一张你应聘岗位试题做测验，接下来是主管面试，围绕你简历上的提问一些问题，比如你在校做过什么实验，简单介绍一下。薄层色谱法的原理等等。之后会大概介绍一下公司有哪些岗位。 3，主管面试完之后，做一个称量实验。做完之后，回去等通知了。我是在汉欣那边公司面试的，虽然当时部门不缺人，我也只是过去实习，面试就没那么严格。之后学校放假，离过年时间短，人事打电话问年后能不能到岗，后来因为疫情原因，这件事情也就没了下文。其实面试的整个感受都很好，只是最后人事通知觉得不到位，不管行不行，总要打电话通知一下。现在已经重新找工作单位了。 ...查看更多