1，给施耐德做外包的。2，股份公司，面试时反复有跟我提到他们要搬去新厂房，看来发展不错，我心想。3，人才网上写得要求也很难，很专业，要求挺高。结果开的工资让你咋舌的超级低。4，这么高要求，开个跟单文员的薪资……公司看着也是上市股份，也有很多分厂，甚至有海外分公司，这么牛的公司，员工的薪资福利不匹配。5，我并不是说高薪才有好人才低薪就一定招不到人。但是压这么低，会答应的人才能力有限，对于公司发展不利，个人认为。6，周末要值班，加班好像木钱。7，主管很nice、谈得很开心。，对方全程一直在打电话，一会儿一个一会儿一个，聊都是拖欠供应商款的事，看来，这里的采购不好做啊.......资金有点问题。8，难怪开薪资这么低。9，了解了你的期望薪资后，就说领导没在，出差去了，等回头通知你再面试。...查看更多