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西安市 · 交通/运输 · 1000-9999人
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面试准备 来自 7 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

ninsama
交通/运输
感觉靠谱
面试过程: 面试者分两组,每组五人面试,一次单独面试一人。面试官有两人,均为应聘岗位领导。面试成功,HR和应聘岗位领导比较满意。但后面因为人资部门认为期待薪资过高,最终没有聘用。中文自我介绍,工作经历,对应聘工作的了解程度,为什么离开前单位,期待薪资,乘坐什么交通工具来单位上班,开车来单位如何解决油费。
部门主管面试
总监/老板面试
2022-11-22
匿名用户
安全管理工程师
确定通过
面试官针对应届毕业生首先会问对公司的了解情况,还会问对国产飞机的了解情况,之后会依照简历询问大学主修课程的相关知识,基本自己介绍一下学什么就行,不会太深入询问,之后就是询问意向工作地点以及家里的情况,时间在十五分钟左右,不是太长。
包含 1 个问题 · 1 个回答
大学主修课程有一门成绩较低,是不喜欢还是其他原因?
2 年前
27人
匿名用户
市场营销
确定通过
人资筛选完简历后,统一通知大家一起前往部门面试,单面,部门领导和各科室领导和HR一起考察,面试相对比较严肃,一问一答。会通过提问来了解从业经验、对公司的看法和期望,等比较常见的问题,不分科室经理也会提一些问题来判断临场反应能力。
部门主管面试
包含 1 个问题 · 1 个回答
怎样说服客服选择支线航空,放弃地面交通?
2 年前
12人

工资分布
曝工资

来自 19 用户,包含 9 个职位

3,917/月(平均)
低于 同行业公司
供应链/物流

6名用户贡献,货运司机

¥2,200

月均薪资

工作体验

公司环境5

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