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面试准备 来自 153 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
风控
未通过
1.第一轮,人事面试,不是按一般套路化面试,聊了很多我家父母如何培养几个大学生,小孩教育等,闲聊了2个多小时,感觉公司工作效率低下!本来说安排了部门面试,但临时说领导有事出差!人事对我很有意向,感觉都确定了,但我只是当作听听而已! 2.很快确定安排第二轮,部门面试!领导是融资的,不是财务内审出生,一个专业问题没问,把我和家里人的情况问了遍,婚姻,定居,买房等,还操心说我跟我哥没结婚,父母很急吧!面试适当了解候选人私人信息可以理解,过渡挖掘就是素养问题,找工作是能力+稳定性,我当时好想发飙,就说领导问这些是什么目的呢?忍住了,要不是觉得离家近,都想出来直接拒了! 3.后面跟踪结果,人事说几天回复,但是一直没回复,后面又说领导出差,要了电子简历,再可见贵公司的效率和决策能力,前后差不多一个来月了,很无语!大家慎重选择,仅供参考!
HR面试
部门主管面试
2 年前
29人
匿名用户
景观植物设计师
确定通过
我是2015年刚毕业去的铁汉,当时是所长面试的我,就在他桌上画的快题,然后边画边聊,气氛很融洽,因为当时刚毕业,问的问题还是相对浅显且温柔,重要的是你个人对于事情的态度与个性,专业方面的能力当然需要但不重要,我们这一行大多数能力不都是毕业之后再去积累的嘛?(现在的毕业生能力确实有进步,动不动看公众号推送的毕设作品比我们当时真的要好看很多,让我这工作五年的人情何以堪啊哈哈哈)记得当时有说有笑的就把一次面试聊完了,真的是自己觉得最舒服的一场面试了,对公司的印象也还不错,因为当时以所为单位,可以更好地交流沟通,共同去推进一个项目。 当然这样的好景也没有持续多久,之后设计院架构就发生了重大变化,然后再一年我就离开了铁汉,很不凑巧铁汉也陷入了低谷,而我呢,现在回想起来是真的很怀念那个时候的铁汉设计院,同事们,再之后的公司就没有了那样的环境了,有时候看的越多,经历的越多,越发现虚伪的存在。这纯属自己的心路历程吧,大家看看笑笑就好,如果能有什么收获或者共鸣,那就当对号入座了吧。
协作同事面试
包含 2 个问题 · 2 个回答
毕业作品的介绍。
2 年前
26人
匿名用户
财务
确定通过
2016年毕业后才去面试的,手上没offe,没得选择了。先人事面,再是财务总监面(不是总部的财务中心的总监,是所在中心的总监)之后就结束了。也不知道为什么要叫一个非财会专业的人去面试财务。
HR面试
总监/老板面试
2 年前
10人

工资分布
曝工资

来自 61 用户,包含 37 个职位

7,636/月(平均)
24% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
人事/财务/行政

17名用户贡献,包含7个职位

¥5,481

月均薪资

工作体验

公司环境4

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