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面试准备 来自 199 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

Friiiiiiday
项目经理
暂无结果
总结:别去 环境:交通不便,附近没地铁;办公室非常乱 工资:我面这么多家最低的工资,比现在的工资还低4K那种,试用期三个月,试用期过后涨薪区间(0,1000),你猜涨不涨 面试过程:面试官和HR一起面的,还没入职就开始pua 了,问我怎么才刚备考PMP,PMP理论上要三年经验才能考,我才毕业两年找机构帮我报考已经很少见了,她们说没有PMP理论上是不考虑了,大意是我也不是很优秀之类的,那把我叫过去是干嘛。还说我之前的公司每个人只带一个项目,她们公司每个人带十几个,hello?您不考虑项目的体量吗?电表有多大技术含量啊,周期三五个月,别人的大项目都是为期两年的……真是无知又自大
部门主管面试
2022-07-20
8人
看准75699
视觉设计师
未通过
子公司招聘的,但是挂着总公司的名头,感觉有点虚。刚开始简单的行政介绍,就部门负责人直接过来面试了。问的问题就是做简单的自我介绍,对公司的了解和个人作品的展示和讲解。难度不算大,后面拿了自己公司的册子让提意见,提完就开始留作业了,给两页内容让回去排版,说实话不太喜欢这种留作业的形式。后面行政接着面试,问了很多关于简历上的内容,回去之后就没下文了。
填信息表
部门主管面试
留作业
HR面试
2022-06-09
2人
用户576177
器件工程师
未通过
首先是人事电话沟通,沟通过后,前往科陆大厦面试。先是电话沟通的人事面谈,紧接着用人部门面谈,总共差不多四十多分钟,问了过往经历。可能跳槽较多,没有被录用。人事态度很好,点赞。
HR面试
部门主管面试
2 年前
1人

工资分布
曝工资

来自 3749 用户,包含 216 个职位

23,621/月(平均)
36% 的员工高于平均薪资, 高于 同行业公司
技术

1,934名用户贡献,包含35个职位

¥24,262

月均薪资

工作体验

公司环境16

公司福利10

节日福利
绩效奖金
员工宿舍
五险一金
加班免费班车
带薪年假
工作环境好
班车服务
年终奖
定期体检

上下班时间

上午08:30-下午06:00
偶尔加班
找工作

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