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面试准备 来自 724 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

5316
合伙人
感觉靠谱
因为是内部推荐,所以整个流程比较简单,首先是做了一个简单的中英互译,然后旁听,最后是一对一的面试,整个过程花了两个小时。旁听的话是需要填写你听到的内容,大概的写一下你对这个工作的理解。一对一的面试介绍了公司的基本情况,福利,待遇,晋升路径等,然后做了一个英文的自我介绍,大概1-2分钟。后来就问了一些与其它面试经验相似的问题,全程下来相对轻松,面试人员也很nice。目前只是一面,明天据说会电话面试,如果通过了最后还有和经理的一对一的三面。
电话面试
2022-04-23
1人
1262
预定票务
感觉靠谱
我是通过校园招聘的,一轮面试是五人群面,两位面试官,先各自自我介绍,面试官再简介一下公司情况,再对每个人抛出3-5个问题,对旅游业的前景感受,对自己的人生规划,对岗位的一些特定性质是否能接受,如果通过工作发现自己无法胜任会如何处理,二轮面试是计划线上面试,但是由于岗位需求紧迫,只通过一轮筛选即面试成功,接下来是为其一个月的培训,然后对所有业务的机测,通过员工模拟客户场景实练,达到服务的交流技巧与态度。
笔试
填信息表
群面/无领导小组
2 年前
匿名用户
客服专员/助理
感觉没戏
(客服代表)面试两轮,因为疫情,初试是电话面试,面试官详细介绍了岗位工作时间,薪资福利,然后让我用英文自我介绍(完全没准备),问了“你对于客服的一个理解”“有什么问题想问”,后来我问关于复试通知,就确定了第二天早上去公司面试。 复试: 1)填资料+英文试题(单选➕英译中+中译英+段落翻译)过了四六级的,试题不会难。 2)真实岗位情况试听,30-50分钟。 3)经理面谈,一开始问观察真实工作情况后,你的意愿如何,可以接受则继续谈。接着就是一篇英文,先看2分钟,然后英文读一遍,中文口译一遍。 题外话:我准备英文介绍,但是经理没叫自我介绍,直接问问题,关于工作经历,因为上一份工作合同到期后就没有续签备考研究生,大部分时间,经理都在问我关于考研的问题,有没有继续考研的打算?我说打算在职考在职读。经理问,学习跟工作冲突了呢?以后规划如何?之后会不会辞职备考呢,其实就是怕录用我后不会长期在公司发展。我回答的时候一直表示会考虑学习考试,也是表达在职考选在职读,不过感觉经理还是担心。 面试后反思:我也理解公司的角度,但是我一直觉得坦诚相待应该还是可以的,我觉得在职读研并不影响工作,不过我还是太天真,其实公司都希望面试官说“我不打算考研了”。祝后面面试的小伙伴顺利通过吧,如果你真的想去。
电话面试
笔试
2 年前
125人

工资分布
曝工资

来自 539 用户,包含 96 个职位

6,475/月(平均)
30% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
供应链/物流

152名用户贡献,包含18个职位

¥5,563

月均薪资

工作体验

公司环境2

公司福利10

定期体检
补充医疗保险
员工旅游
带薪年假
年终奖
五险一金
学习资助费
免费班车
交通补助
通讯补贴

上下班时间

上午09:00-下午06:00
偶尔加班
找工作

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