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面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

1817
理财顾问
确定通过
招商银行上海分行财富管理管培生面试 共两轮,都为群面一面    一面被分到5人小组,回答顺序按照入场前随机安排的排队顺序为准。    有三个面试官,随机提问,五个人轮流回答。    一共面试时间10分钟,每个人平均分到2分钟不到这里需要提到,招行面试人很多,面试官不会给你时间。所以需要直接回答。若面试官要求不用给解释,直接说答案,那就直接说答案,千万不要给出任何解释。二面和一面一样,但是被分到7人小组,总用时也不超过十分钟。十分基础的问题,不涉及到专业知识。问题和一面一样,除了银行你还投了什么行业。这个工作是要背绩效的 你愿意做吗?回答愿意/不愿意。
群面/无领导小组
填信息表
笔试
部门主管面试
HR面试
包含 2 个问题 · 1 个回答
1. 你人生中对你影响最大的人
2 年前
1人
用户873762
合规稽查
感觉没戏
面的是投行质控岗实习生6.25发邮件预约面试6.29面完我真的不知道自己是怎么混进这些candidate里面的…基本上人均配置上财/南审/复旦硕士,券商实习两段及以上流程#自我介绍3分钟#真的是…自己几斤几两这时候看的一清二楚…为啥要查董高监流水?毛利率过高的可能原因债券违约主体的特征#业务部门主管针对个人简历提问主要是问之前实习的经历刁钻的也有:填了股承债承,为什么要来质控?;上一段实习为什么那么短?;有同学提到上一段实习落差大,会问如果这次岗位有落差如何处理?;为什么会从之前实习单位离职?先把皮球踢回来:主要看实习表现hr答复是目前还没有出台相应的公司今年留用政策和部门留用名额,强调了编制名额限定?一类的。我觉得自己分辨吧,个人感觉是理论上有留用名额。
视频面试
群面/无领导小组
HR面试
协作同事面试
部门主管面试
现场做题
其他
2022-06-29
匿名用户
固定收益部债券交易员
感觉没戏
国金证券上海自营分公司的暑期实习-固收交易员面试,二轮面试,都是群面,一轮是hr面,侧重个人素质,先自我介绍,然后抛出问题一一回答,二轮是正式员工面,侧重专业度,形式跟一轮差不多。一起面试的大都是上财央财和一些国外学校。
群面/无领导小组
2 年前
25人

工资分布
曝工资

来自 7313 用户,包含 177 个职位

28,347/月(平均)
56% 的员工高于平均薪资, 高于 同行业公司
技术

4,123名用户贡献,包含32个职位

¥34,342

月均薪资

工作体验

公司环境3

公司福利12

员工旅游
五险一金
定期体检
餐补
包吃
零食下午茶
节日福利
带薪年假
交通补助
年终奖
通讯补贴
补充医疗保险

上下班时间

上午09:00-下午05:00
偶尔加班
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