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面试准备 来自 64 份面经
写面经

面试感受
一般 很好
面试难度
简单 困难

常见面试流程

面试经验

匿名用户
管理培训生
未通过
面试过程一共有两轮,第一轮面试持续时间较短并且面试官非常随和,问的问题也很常规,问了自己为什么想要加入德邦、对于物流行业有什么理解之类的,一面面试过程感觉还不错,面试完三天左右通知进行二面,二面偏向于压力面,并且面试官在你问答问题的时候会随时打断你,总之二面过程感觉一般般,我和面试官双方应该都不是很满意。 二面过程持续了二十多分钟,面试官问了很多问题,比如自己为什么想要加入德邦、是通过什么渠道了解的德邦、情景问题自己如何处理以及期望薪资等方面。个人印象深刻的两个问题是,一是问我期望薪资,我比较官方的说不太在意薪资,面试官一脸严肃让我直接说;另一个就是最后我问面试官德邦目前的运营重点,面试官先反问了我物流是什么,我没有怎么回答出来,可能也是面试不成功的原因之一。总之,面试体验一般,而且我了解到德邦管培生工资也不太高,对于在上海生活的话不太行。
包含 4 个问题
为什么想要加入德邦。
2 年前
29人
匿名用户
物流专员
未通过
1,boss上看到招聘物流文员,投了哈,然后加了上海人事微信; 2,确定视频面试时间。三部分:自我介绍,公司介绍和岗位介绍,答疑。 3,视频面试,2个人事和我三人在线,让我这边开摄像头,她们都不打开。感觉怪怪的。 然后简单介绍完自己后,一个人事很快速做了简单的岗位介绍。说是需要一个客服嘛。然后我就问了哈工字待遇方便的问题,试用期2个月,转正后底薪4600,然后好像全勤450吧,说的特别快,我再问她时候她说等会微信私下再跟我说。每天上班时间8点30分到晚上7点左右,忙的时候需要义务加班到10点左右,超过12点的话说是可以调休半天好像,说的比较快,单双休,所以一个月6-7天左右。 4,然后结束视频后,我问n个那个上海人事具体薪资结构,这时候她说业务部分反馈不合适。 5,总结哈:其实个人认为她们只是拿我当小白鼠了,肯定是简历给业务部分经理看了之后已经反馈了不太合适的,所以视频面试时候那2个所谓的人事根本不露脸,只看你一个人打开摄像头,视频时候问她也不具体解释薪资待遇了。也不问我啥问题了。还不如事先取消视频面试懒得浪费时间了。个人看了德邦的招聘介绍估计就是想招刚刚毕业的大学生或者物流专业有经验的大神吧。只是一个物流文员而已,没得啥。
HR面试
视频面试
包含 1 个问题
说一下你的缺点和优点
2 年前
11人
匿名用户
物流统计分析员
确定通过
疫情期间,投简历就发短信通知,叫你加人事微信,人事拉你进去面试群。第二天上午,直播介绍公司一些企业文化等,有意向的11点前把简历发给人事,人事筛选简历后进入下午的一对一视频面试,100多人筛选留下40人。两点开始面试,两个面试官分别20人,每个人10分钟。就问了,一些简单问题,面试完等通知。 听一起在群里伙伴明天去试岗,说社招工资还没有实习生高,实习生应该有3k多。社招底薪2200(转正加200)+300食住补贴+50全勤+300-500浮动提成(A500,B300)。入职两个月才能转正,在重庆五险一金买的成都(可想公司好节约成本),住房公积金一百多。流失率比较大,不推荐去。
HR面试
视频面试
包含 1 个问题 · 1 个回答
离职原因。
2 年前
51人

工资分布
曝工资

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7,930/月(平均)
38% 的员工高于平均薪资, 低于 同行业公司
供应链/物流

15,219名用户贡献,包含23个职位

¥7,451

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上下班时间

上午08:30-下午05:30
弹性工作

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