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广发银行信用卡
广州市 · 银行 · 10000人以上
公司实力较弱
A级纳税人
3.3
(314条点评)
“环境不错”
“工资高”
“领导nice”
“平台不错”
“待遇好”
“制度完善”
“同事nice”
“伙食不错”
“发展平台不错”
“加班严重”

公司信息

详情
公司全称:
广发银行股份有限公司信用卡中心
注册资本:
-
成立时间:
2014-12-26
法定代表人:
张华
招聘概况:
火热招聘
-
更多

工作时间与福利

全部
上午09:00-下午06:00
弹性工作
补充医疗保险
定期体检
员工旅游
年终奖
五险一金
全勤奖
带薪年假
节日福利
零食下午茶
餐补
加班补助
交通补助
包吃
职业通道
住房补贴
包住
过节费
生日蛋糕
六险一金
免费班车
通讯补贴
股票期权
采暖补贴
防暑降温补贴

公司实力

实力较弱
公司实力高于20%同行业公司
薪酬工资:
进入市场时期:适中
地域实力:一般

面试经历

1118条面经
“有难度”
“体验一般”
匿名用户
数据分析师
确定通过确定通过
本科工作经验一年半,面的社招,面了3轮花了2个半天,面试地珠江新城。 1、电话面试(10分钟)HR会先打电话了解个人情况,包括工作经验、目前在职情况、薪酬水平(不要说谎后面要提供流水的)、为什么要离职之类的,算是一个基本理解,OK之后敲定面试时间。 2、初试花了3个钟。 (1)笔试+问卷(2个半钟)进去先是填一份个人资料问卷,基础情况+期望薪酬之类的,很简单。接下来就是笔试,考试内容主要是sas基础+案例分析,难度不算特别大,sas考的内容相对基础,如果之前有数据分析经验的话,案例分析做起来也很顺畅。 (2)领导面试所在岗位的领导进行面试,HR也在场,三对一,先是自我介绍,然后面试官会开始提问,问的内容基本都是针对简历的,工作经验、做过的项目、项目成果,因为我当时还带了一份简单的分析报告,这个也算是加分项了。最后会有面试者提问时间,由面试官跟HR小姐姐解答,当时主要也是问的公司的一些常用软件还有岗位的实际工作。总体过程很轻松,大家都有问有答。当天就能收到初面结果,通过了。 3、复试花了1个钟。 (1)部门总经理面试(20分钟)因为面的是核心部门,部门领导人比较忙,所以等了10分钟。个人介绍,除了一些简单经验,问的主要是一些自我定位、职业规划之类的,总体算是比较大的问题,没问特别多细节。 (2)业务经理面试+HR介绍(40分钟)同样HR在场,三对一,问的比较深入,包括项目经验、个人技能,会给出一个案例,要求简单讲述分析思路跟角度,最后还问了几个算法上的问题(这里有点没回答好,但是后续没影响,所以压力不要太大)。可能因为我的定位比较困难,所以HR问了我介不介意在一个低一点的岗位上轮岗,我说了OK没问题,然后后续还重新介绍了一下公司的晋升渠道。 隔天晚上通知面试通过,然后开始背景调查、流水提供、性格测试、入职体检(免费的),最后敲定offer开始走流程准备资料入职(BTW,最后走的这个流程真的很久,走了差不多3周了,差点以为临门一脚没戏了)。总体来说,面试过程是我本人挺紧张的,但是遇到的面试官都比较和善且有礼貌,问的问题也不会特别刁钻,而且会很耐心地给求职者介绍公司情况,结果通知等待过程还是比较短的,就是入职手续比较繁琐,不过大公司,充分理解了。 ...查看更多
公司风险
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低风险

风险总数 1

公司环境

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