我写下我自己和身边同事的经历，供各位参考： 我是2017年8月份入职的，应聘的是销售地推岗，客观的说，收钱吧的这种地推，是所有销售形式里最简单的一种，因为这份工作不像卖房子卖保险得从客户手里掏钱出来才能拿到提成，收钱吧不用，是免费给商户安装使用的，商户用起来才收手续费，不用就不收，所以是最简单的一种销售，但是即使是简单的销售，也要付出努力，才可以做好。收钱吧这个公司，很简单，你努力就有收获，而且是立竿见影，当天努力当天就有收获，入职快三年了，我看到太多同事，入职第一个月就月薪过万的，我自己也是，入职的第一个月就拿到了一万多，跟我同期入职的销售，现在一个月拿3万多的，四万多的都有，当然，都是辛苦努力换来的。这是销售岗，只要努力，坚持，收获远远大于付出。 很多销售同事，入职收钱吧一年后都买车了，印象深刻的是比我晚半个月入职的一个同事，2017年8月中旬入职的，去年买了一辆奥迪A6，四十多万，他来收钱吧之前，创过业，摆摊卖过杂粮煎饼，都不成功，还欠了很多外债，来了收钱吧后，每个月都很努力，不到一年的时间，不但还清了外债，还有结余，不到三年就提了奥迪A6，这都是我身边的同事，眼见为实的，不夸张。 但是销售这份工作是比较辛苦的，我也看到很多人，眼高手低，不吃苦，想混日子的，这种来了后，都做不好，也给公司创造不了价值，还浪费了自己的时间，如果是抱着这种心态的，就不要来。 还有一点，来收钱吧做销售，如果想晋升，想往管理方向发展，只要努力做，符合公司的价值观，晋升是非常快的，以我本人的例子，我跑了两个月的销售就晋升了团队长，然后又接连晋升，不到一年的时间，就做到了城市经理。而且我不是个例，比我优秀的非常多，还有从前台岗位晋升到团队长，城市经理，甚至更高职位的。收钱吧销售岗位，不看背景，不看关系，只看你是否努力，是否有业绩，是否符合公司价值观。 说到价值观，收钱吧的价值观是：热忱、信赖、好奇、进取，在收钱吧做的好的，也都是符合这个价值观的。 总结一句话：努力的人在收钱吧，既可以赚到钱，又可以有发展。