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上海贝岭
上海市 · 电子/半导体/集成电路 · 500-999人
公司实力雄厚
定向增发
A级纳税人
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小微企业
国家级企业技术中心
项目信息·1

公司信息

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登记状态:
存续
注册资本:
71181.0799万人民币
成立时间:
1988-09-10
法定代表人:
杨琨
招聘概况:
正在招聘
上海贝岭股份有限公司是一家以集成电路设计、销售为主业的国有控股的上市公司,现因公司发展需要,诚邀相关专业人才的加盟,公司将为您提供具有挑战性的工作机会,完善的薪酬福利和广阔的职业发展空间。 贝岭薪资福利政策简介 1.薪酬政策 公司实施职级工资制度,根据管理、技术、操作和营销、职能五大职系的岗位资质需求、职责和员工工作绩效,支付有竞争力的薪酬,并遵循市场化、职业化原则,提高激励性薪酬支付水平,实现员工与公司双赢为发展目标。 2.薪金的确定 公司薪酬的构成,以职位评估为基础。根据员工的经验、能力、学历等综合资历和工作岗位的性质,按不同职系(管理、技术、操作、职能和营销五大职系)、职级(每个职系又分别分为七个等级层次)确定其薪酬等级。 公司给每一位员工提供发展空间,通过员工绩效评估反映的状况及工作能力、工作态度是员工升级(段)、定薪、加薪的基本因素。 3.薪金的构成 (1)员工全年的薪金收入包括: 月基本工资、岗位考核奖金(按月、季、销售额提成等形式发放)、以及各类福利补贴等。 (2)员工其他薪金收入包括: 直接薪酬——项目奖、特殊贡献奖、科技成果奖、合理化建议奖、十佳员工奖超额贡献等。 间接薪酬——岗位技能培训、学历培训、职业生涯发展等。 4.福利保障 (1)公司依法为员工办理缴纳失业保险、养老保险、医疗保险和住房公积金。 (2)公司为员工提供商业综合保险 5.其他福利 (1)带薪假期:员工可按公司有关规定享受带薪假期。 (2)医疗保健:公司设有医务室,提供简单医疗和保健咨询等服务。每年免费为员工提供一次体检。 (3)通勤班车:公司通过货币化原则提供通勤班车,每天按时在指定地点发车。 (4)工 作 餐:公司设有餐厅,每月按员工出勤发放工作餐贴。
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企业业务

项目信息1
丰富度超过99%的同行业公司
上海贝岭

公司实力

实力雄厚
公司实力高于74%同行业公司
资本实力:
薪酬工资:
进入市场时期:
地域实力:一般
投资实力:

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