首先当然是按照惯例的校园宣讲,然后是分不同的职位面试将简历交给不同的人,期间会根据简历上问一下简单的问题,当然HR不光看答案,也看那个人谈吐是否自然。晚上接到二面通知,这次就是群面,首先按照1,2,3循环报名,然后将人分成三组,分好后安排坐下,要求用一分钟了解左边的人,然后自己介绍出来。交头接耳的要记上扣分。第二就是,分小组,与其他小组谈论话题,讨论完后。自己组的成员评论自己觉得那个最好,那个最差,不许说自己。第二天通过的同学,做技术的有笔试,竟然考了很多C#,net的东西,什么都不懂,所以没戏了....查看更多
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Q:ARM9设计上采用什么架构?(因为我简历上写有自学过嵌入式,估计问是为了测试真假)
辩论机遇重要还是努力重要