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公司实力一般
A级纳税人
经营产品·2

面试经验

“有难度”
“体验一般”
96 条面经
hr面试官英语笔试难度面试官nice2轮3轮及以上有收获注意套路陷阱自我感觉behavioral优缺点作文经理人基本问题流程英语水平自我介绍中英文
匿名用户
管理培训生
确定通过确定通过
九月末在应届生求职网上投的简历,立马就收到测评,做完一个之后过两天又收到AI测评(类似于联合利华的小作文)。做完AI后幸运值爆表的我过几天就收到初面通知。 初面是3V1,两位技术管理和一位HR给面的试,先是英文自我介绍和一个英文问题,然后切中文问一些简历上的经历。另外在这轮面试中你的面试态度以及对科思创的了解很重要,我准备了好久,自己本身也是化工专业的对本专业很有热情,所以化工问题基本答的都还可以。最后问科思创面试官的问题结合化工发展实际提的问题,大家都很乐意回答。整体这一轮面试感觉非常的舒服,觉得科思创的面试官都很赞,他们的解答也让我很满意。 后来大概过了两三个礼拜我才收到最后AC面试通知,曾一度以为科思创凉凉了,结果出乎意料挺到了最后。最后AC测评和很多外企的流程相似,面试一整天。先是case study,先一个小时的时间阅读英文商业材料,然后20min给boss汇报和讨论,接着30min写总结材料。这一部分我个人觉得比较难,紧张找不到重点,但是好在我图标分析的还不错,然后boss们也会一步一步引导你,凡事boss们给的建议都是重点,大家一定要注意记下来。 第二个环节是share your experience,也就是结构化面试(中文)规定时间是半个小时,我大概18分钟就面完了,问的是一些实习经验以及对于失败的改进认识和时间管理上的问题,当时心头一紧觉得自己完了,面试官都对我没兴趣 。 最后一个环节是小组讨论 一个小组八个人,一共有四个问题,每个人都只知道自己手上的材料问题,阅读材料后大家分别陈述自己手上的问题,然后讨论解决。我既不是leader也不是timer,但是我很认真地对待每一个问题,积极参与讨论提出解决方案,自我感觉还行。小组讨论我觉得最重要的是做好自己的职能工作,以团队为主。大概面试完两天就收到HR小姐姐的微信offer,特别兴奋,再过几天就收到邮件offer。好了求职期到此结束啦。希望毕业的大家都好运! ...查看更多
2 年前 发布
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