初面试无领导小组讨论,题目是一个上市公司由于总部在二线城市,吸引人才困难,是否要像一线城市搬迁。方案一是搬迁,方案二是不搬迁,开始大家同意搬迁和不同意搬迁的各占一半,我们这组好就好在没有绝对的领头人,大家都能够有机会适时的提出自己的意见。我主要是过一段时间就做一个小总结,把可以采纳的建议再单独列出来,引起大家的重视,整个过程大家很轻松,所以思维都很活跃,最后达成的意见是原总部保留为分公司,并且公司主体迁往一线城市,这个超越了题目的选择,但是确实考虑很周到的办法。第一部分就是模拟现场发布会来像公司公布这件事,在这里我主要扮演的代表公司年轻员工的觉得,提出支持搬迁的观点。我们玩的很high,但和我们PK的一组感觉太拘束的,完全没放开,得出的结论也是简单的支持结论一或者结论二,所以我赶肯定他们没进,最后我收到短信进了终面,希望自己好运吧,不一定要当总结的或者领导者,主要是要有可行的建议。...查看更多