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WSBO部门面试要点
首先这个面试我觉得难度系数不大,主要还是看领导对你的认可度。但是需要有个心里准备,WSBO的部门领导风格是属于比较阴晴不定的,我当时面试的时候刚开始还是比较nice的,后来问了好几个问题可能我的回答他不满意,这些问题也没有固定的答案,就比如为什么要来大众,我就说比较看重大众这个品牌,公司的内部制度比较好,来了会能学到更多的,自我提高也会有很大帮助等等。但是他认为我说的这些都不是他想听的,就一致challenge我,质疑我等等,后半程比较尴尬。也不知道为什么他不太高兴,什么也没说站起来就直接走了出去打电话,另外一个team leader和正常的聊了聊就结束了。后来可能考虑到我有相关从业经验吧,能力还是比较ok的,就通过了。但是整个过程不是特别顺利,也许是压力面呢,希望这个面试经历对下面的人有帮助。PS。WSBO老大脾气大,进来的要有心理准备。

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