面经详情

进门，前台打招呼，带你到办公室坐下，给你一张应聘登记表填写，填写完，让你等，因为面试的人很多，要一个一个的面试，大约等了将近一个小时才面试，面试分几轮，先是人事部面试，问你一下问题，比如你我为什么要离职，为什么选择我们公司，有没有结婚，有没有孩子，职业规划是什么。 然后才是你应聘的部门领导过来面试，问你一些专业问题，最后可能总经理会过来面试（看你应聘的岗位），随口问了一些问题，比如，你以前是怎么升职的，领导为什么给你升职，你有没有前科？（这个问题我也是醉了），最后让你回去等通知。 ...查看更多

两三个面试官面试，面试了七八个人。整个面试下来差不多三个多小时。面试内容就是聊天，聊个人经历，聊家庭，聊婚姻，聊以后。并且很关注私人问题，觉得特别不尊重人。居高临下、审视、打探隐私、浪费时间，只是一场面试而已。这群人被一个小国家的韩国人都整坏了了，也算是悲哀。...查看更多

面试过程：先填一份信息表，然后等待，进入一对一面试时先自我介绍，后面试官针对简历进行详细的询问，每一个细节都不要放过啊，，问的很细的，如果不确定的是最好别乱说，不然会刨根问底的，，还有注意自己的手势等细节问题，面试官会仔细观察你的一举一动以判断你说的是不是真的面试官问的面试题：自我介绍，投了那些简历，面过几个，学的其他专业为什么报这个岗位，如果有一份xx工作和这个工作摆在你面前你怎么选？成绩怎么样？觉得测试题做的怎么样？那一部分觉得做的不错？...查看更多