面经详情

一般公司会问你为什么来厦门，回答厦门是一个很有潜力的城市，旅游业以及环境，交通配套的起步对于房产有大大的帮助。第二为什么来我们公司，我是回答了他们公司的企业文化，因为我一进门门口就写了十六个字他们的核心价值观，第三问我对他们价值观的理解，我回答这只有进公司了才能更好的理解，就这样进来了哈哈哈。...查看更多

业务部门主要看你和领导的脾气是否合得来，开始人事会先和你面一次，基本素质有的话还是没问题的，之后会有部门领导来面，能否录用全部由他来决定，会问一些销售类的相关问题，了解一些你的就业经历，最好实在本行业有过一定经历，可能会有一份题来给你做，录用通知有时当天就会给你，尽量表现自己好的一面，成功几率还是有的。...查看更多

面试的形式是群面，什么岗位的都一锅乱炖，四个人一组，两个组分别轮流报价，双方两组都不知道对方的方案，所以第二组发言其实可以根据第一组的稍微调整，分了四个岗位，质量总监，财务总监，销售总监，还有一个我忘了，每个人选一个岗位然后准备十分钟，开始轮流报价，我方出的430万，原因是考虑到经济的原因，还有设备的升级比如质量更优等，对方报价跟我们一样，然后我方保修期先报的一年保修，延长的话，根据最初报价的8%来收取，最低只能接受一个月交50%的货。 然后面试官开始不断的压价压到了400万，不断地要求延长保修期，缩短交货期到2个星期。我方就开始调整报价到420万，并且如果要缩短交货期，我们可以考虑先交付60%，剩下40%按照原价的95%算，然后保修变成一个月出现任何问题，都退货换新。但是面试官一直咬着要两个星期交货，400万，保修三年，最后我们的价格调整到了400w，前一年保修，然后每年收取30W的保修费，2个星期内交货确实不能满足，然后面试官就说不用谈了，我个人的感觉就是，面试官一直压我们的条件，我们也一直让步，这是不和设定的，最后我们八个人进了2个人，凉凉送给自己。 ...查看更多

约在3点钟面试大客户销售，2点56分我在楼下完成测温登记后，按照大厦要求，打电话给hr下楼来接才能上去，北京门头沟口音的hr一口答应说好这就下来。结果我就在消毒登记打扫卫生人来人往的门口一直等到3点15分，也没见人下来，按理说你hr再忙，把我先带到楼上办公室让我再等个十分二十分钟，我也说不出啥，这也算是符合基本的职业礼仪吧，我果断走了。 边走我还边想我是不是有点玻璃心了，正犹豫回不回去呢，结果这位电话打来了，口气还牛拉式的，用老儿北儿京儿人儿门头沟口音又来了一句：“喂！你儿在儿哪儿呢！？”当时就着北儿京儿十级大风，差点没给我呛着，让我差点怀疑难道是我让她久等了？在这里我给这位大姐道个歉，怼了她两句，因为我实在没忍住。Hr代表的是公司的形象，这家公司的素质可见一斑。 ...查看更多

首先还是比较常规的自我介绍，然后会根据你的自我介绍提出一些经历上的问题。面试很紧张，面试官很职业给人的压力很大，虽然是视频面试但是依旧可以感受到面试的紧张感，最后面试结束的时候挂断视频手心都出汗了。一面还是比较简单的，主要是对个人经历的考察和岗位的匹配程度，随后会介绍岗位。 个人觉得二面就很难了，一共问了我三个问题，面试结束后感觉自己脑子一片空白，很多问题都不记得答案了，下面把问题和我自己的答案与大家进行分享，希望能给有意向加入鸿文的小伙伴们一些帮助。 PS：面试结束两天了，还没有收到自己的面试结果，估计是要凉了。 ...查看更多