面经详情
lc丶飘飘
面试了职位:货运员
感觉没戏
货运员面试一般,共4轮面试
跨专业申请的机场货运员
首先是资格审核,通过后预留了半个月时间准备面试
之后是笔试:主要有通用能力测试和心里测试
面试环节:主要有三轮。第一轮是结构化面试。第二轮是群面。第三轮是单人面试
之后就是体检政审之类的环节;
有测试
3轮及以上
第二轮
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汽车市场分析
感觉没戏
一共两面。一面应该是同事面,比较专业,围绕简历问了一些市场分析的工作,面试官表示过往经历和工作内容对口。二面主管面,体验非常差。主管没看过我简历,并且不太清楚情况。我主动提出先自我介绍他一边看简历。一直怼专业是不对口的,然后又问我,为什么不去比亚迪;外面传宁德加班严重,怎么看待,这类问题。实在是无力吐槽
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2022-08-29 发布
骑摩托车的荷包蛋
其他市场职位
未通过
公司的市场和公关是一个部门,校招的市场专员作为entry level需要支持两方面的工作。面试会深挖作品集和过往经历,所以要做好充分准备。其他问题包括职业未来规划/目标,认为自己是个什么样的人等。从面试来看公司的节奏很快,工作效率很高。
2023-08-07 发布
看准25009
销售
确定通过
1. HR很专业,态度很好,没有用人单位就一副牛逼的样子2.会问类似工作经历,职业生涯的发展规划,对岗位初步认识3.后续无领导,总监面都稍稍有难度,需要提前做好准备(问题类似:为什么想要得到这份工作?紧急情况发生时,你会怎么做?梦想是什么?和你现在的计划有无冲突?)
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2022-08-05 发布
💎 Q
销售
未通过
教培行业很好的赛道,和预期不一样。HR先和我说,不要问该公司的员工这边情况,不知道为什么。负责人一副高高在上的样子,边玩手机边说话,经常打断话,就是一副我对你说的话没兴趣,你别说了,问我同行情况,运营模式,我每个月可以签多少,课单价等等,套取业内同行信息,emmm....整体感觉不好
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2022-07-18 发布
5099
外贸业务员
未通过
面的江苏国泰华盛,总体面试比较简单,主要流程就是自我介绍和面试官提问。面试官主要提问
包含3个问题,2个回答
Q:1、选择国泰华盛的原因
2022-05-29 发布
匿名用户
市场管培生
确定通过
面试:市场管培生。感觉上还是很不错的,难度递增,收到offer了。一次笔试,两次视频面试。1. 笔试耗时很长,一个多小时,中间不能停顿,最好预留足够的时间进行测试。笔试内容非常丰富,行测的各种题型以及性格测试等。2. 一面HR面试:接近一个小时,自我介绍后HR提问,再回答面试者的问题。3.二面部门主管面试:一个多小时,四个应聘者在线,一个HR和一个市场部主管。四个步骤,第一先进行CMS公司及该职位的介绍,第二进行个人选题,然后进行自我介绍+问题复述+问题回答,第三由市场主管进行1v1提问,最后是应聘者提问,面试官回答。她们都超级好,非常耐心回答问题,即使有些超时,也会让大家把话说完。我更坚信了康哲对于人才的培养是肯花时间和精力的。希望自己以后能走的更长远~
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2022-12-15 发布
看准52784
二讲老师
感觉靠谱
一共三轮1v1 通过了两轮即将开始第三轮第一轮是电话面试 问了一些基本情况 hr介绍了工作的基本内容和薪酬福利待遇 录了一个5-10分钟的题目试讲视频 合适就通知第二天参加复试了第二轮是视频面试 微信视频 面试官应该是小组长 问的问题比较多 围绕简历问了一些问题加上一些常规的如为什么选择在线教育行业 为什么选择这个岗位等问题 正常回答就好今天下午即将参加终试 希望能通过
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2022-07-15 发布
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上海航空公司面试经验:货运员面试一般,共4轮面试