面经详情
匿名用户
面试了职位:售后服务工程师
确定通过
挺小的一个公司,就老...
挺小的一个公司,就老板过来问了一些基本情况,工作经验等等,就回家等消息了
Q:主要问了能不能吃饭,能不能接收经常出差之类的
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匿名用户
售后工程师
未通过
首先进去找人事部填了信息表,然后人事要你去另外一个比较远的办公室找另外一个人谈,那个人稍微问了点情况,电脑上输入信息,然后又让你去一楼找业务部的人面,进去稍微问了点基本情况,其实我是专业不对口的,他们是做市政环境工程,这个岗位经常外出,还有最重要的是要有汽车维修经验没有的就别去了吧,总体办公环境大气上档次!
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2 年前 发布
4
匿名用户
售后工程师
确定通过
公司是一家规模不算大的企业,在面试感受不错。面试一共分两轮,第1轮是hr面,第2轮是部门经理面。公司目前国内国外都有业务,对人才这块儿还蛮看重的。Hr面主要是看英语能力和交流能力,部门经理面主要是看合不合适,经理也跟我表达了他自己的观点,让我考虑清楚再入职,进来了不要随随便便离职了。最后我因为自己的一些考虑,没有来公司。但我挺感谢公司的,希望公司能发展得越来越好。
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2 年前 发布
20
匿名用户
售后工程师
感觉靠谱
面试售后工程师岗位,4000元,不包食宿,没有食宿补贴。公司十几个人,公司的产品都是代理的,环境脏乱差,在一个工业园里面。高要求低工资。售后就3个人而已,主要是施工安装调试一卡通设备,需要加班。没有安装实施或者调试过的朋友不要去面试了。这小公司要找建议丰富的,没有的话只能聊一会就886了。
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2 年前 发布
匿名用户
售后技术服务工程师
确定通过
一面是HR(日本人)和技术经理(日本人),第一次到日企面试又没有中国面试官,略有紧张,不过说了几句日语日常用语后气氛变得轻松,就问了些简单的问题比如跳槽动机、自我介绍、平时工作的内容等,之后回去等二面; 二面是主管(中国人)、CEO(日本人)和另一个经理(日本人),这次因为有了中国人所以气氛更加轻松了,问的问题也都是比较经典的面试问题,最后讨论了待遇问题。
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包含1个问题,0个回答
Q:跳槽动机、负责的区域、平时工作内容、对产品的了解
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
确定通过
面试分两轮 一轮技术面 二轮总监面试 没有太大的难度,第一轮面试主要是介绍一下个人情况以及家庭情况,还有学校的表现情况,有笔试题 不过笔试题答得很糟糕 主要是关于linux的一些内容没有复习,还有就是关于网络方面的知识 tcpip和网关那些知识。
包含1个问题,1个回答
Q:你认为你的优势是什么 以及我们为什么要录用你 而不录用别人。
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
确定通过
一面用服经理,二面是大区经理。感觉不难,就问一些常规问题。
包含1个问题,1个回答
Q:你认为你为啥能做这工作。
2 年前 发布
匿名用户
售后工程师
未通过
视频面试,面试官迟到8分钟,虽然后面打招呼了但还是感觉不好。深扒了简历的每一份工作,关于互联网企业的死抠工作内容感觉总想学习借鉴点什么,难道这才是面试的真正目的?整体感觉水份非常大,不是为了招人而面试。
2 年前 发布
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