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工作职责: 1.负责临床试验中心的协调工作（包括研究项目主要研究者.研究者.辅助科室.临床机构等各方关系）； 2.负责递交中心/分中心伦理，获得伦理批件；负责召开启动会，培训研究者； 3.负责临床试验中的全面监查管理； 4.负责临床试验进度的跟进，按时间表要求完成试验的启动及执行及结束工作； 5.参与临床研究中心及研究者的筛选；参与方案讨论会；参与临床试验资料（研究者手册.试验方案.知情同意书.病例报告表.受试者日记等）的讨论及制定； 6.负责管理研究者，并能与研究者进行充分沟通，共同协商.妥善解决问题，确保数据真实准确.完整无误。 任职资格: 1.本科毕业，生物医药类专业； 2.具有基本的医药或生物学基础知识； 3.熟练使用基本办公软件； 4.良好的学习能力及工作执行能力； 5.具备较强的抗压能力； 6.具备良好的发现问题解决问题的能力； 7.具备良好的团队沟通协作能力； 8.做事严谨，具有高执行力。 培养计划： 1.入职集中培训，课程包括：行业法规、管理制度与操作指南、公共基础课、专业必修课等； 2.上级带教与同级帮扶； 3.项目历练； 4.小组学习。 发展通道： 技术级别路径：CRAI-CRAII-SCRA-数统经理 管理级别路径： 主管-部门经理-部门总监