岗位职责:
◆负责收集、整理、分析客户信息,开发新客户,电话了解客户的培训问题并邀约客户到访、试训;
◆负责客户的当面咨询工作,通过分析,制定学习方案,完成课程销售;;
◆负责未报名客户的跟踪回访,主动与客户沟通邀约;
◆遵守公司各项章程,严格遵守部门工作制度,按照要求完成上级交办的各项工作任务,按时总结工作,向上级汇报
◆制定日,周,月,度工作目标,并设定日,周,月度工作计划;
考核指标:根据每月个人业绩考核指标。
任职资格:
◆大学专科及以上学历,市场营销专业优先;
◆1年以上培训工作经验,具备行业经验者优先;
◆普通话标准、良好的职业素养;
◆熟悉常用办公软件;
◆非常优秀的语言表达能力、沟通协调能力、洞察力。
综合岗位薪资:5-10K
薪资构成=底薪3000+业绩提成3%-10%
早九晚六,单休周一、法定节假日按照国家放假规定执行
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