岗位职责:
1. 向顾客提供营销推荐. 收银及产品制作,确保个人销售任务达成;
2. 执行重点商品. 储值卡. 套餐. 换购等营销活动,最大化产出销售结果;
3. 掌握收银技巧. 销售技巧. 顾客服务. 产品制作. 商品陈列等技能,执行店长分配的门店运营工作,确保执行符合运营标准;
4.及时向直属上级反馈客户意见. 提供销售建议。
任职要求:
1. 18-35岁,高中及以上学历,可接收应届毕业生;
2. 热爱图书、文创、咖啡行业,能适应排班工作制;
3. 耐心仔细、服务意识强,具备一定的营销意识;
4. 普通话流利,有较强的学习能力及沟通应变能力。
备注:本岗位暂不提供食宿。
【发展平台】
1. 直线:店员→主管→店长→销售总监→区域总经理;
2. 横线:店员→根据自身特长可往区域后台或集团总部营运系统发展。
【薪资福利】
薪资构成:固定薪资+销售奖金+项目奖金+排班补贴;
福利构成:社保+带薪年假+节日礼品+图书免费借阅+内部产品折扣福利+不定期团建+健康证报销。
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