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岗位职责 1、根据公司要求，参与制定运力提升的方案并执行，保证运 力指标的完成。 2、负责跑男的签约培训以及培训内容更新，提升跑男的签约率。 3、利用多种运营手段，提升跑男在平台的粘性和活跃度。 4、跑男社群维护管理，做好总部政策宣导，內容同步，及跑男互动。 5、负责日常数据报表的编辑和分析。 任职要求 1、大专及以上学历，工作经验不限，欢迎优秀应届生投递 2、抗压性强，服从管理，优秀的沟通表达能力，高度的团队 协调精神 3、数据分析能力强，思维逻辑清晰，良好的自我学习及驱动力，责任心强，有创造性。 福利待遇： 五险一金，每月团建，扁平化管理，晋升渠道畅通。