职位详情

技能要求： 流程管理 岗位职责： 1、负责公司跨部门业务流程标准制定及优化，完善公司流程框架； 2、设定流程监控指标，监控流程效率及执行情况，为决策层和管理层提供决策支持和管理支持； 3、负责定期对流程进行审查，建立流程审查管理办法，确保流程有效性及合理性； 4、开展日常流程运行效率评估工作，指定流程运行效果的评估机制及评价体系； 5、负责流程制定后的标准化输出，为公司各部门提供流程管理培训，推动流程优化及实施工作顺利开展，确保制定落地，反馈结果。 任职资格： 1、 逻辑思维清晰，具有良好的沟通及协调能力； 2、扎实的文字功底，有较强的理解能力和洞察力； 3、综合素质高，具有较强的事业心及良好的团队协作精神。 薪资福利： 薪资构成：底薪+项目奖金+年终奖金，每半年调整薪资一次。 福利待遇：六险一金、交通补助、免费午餐、通讯补助、学历津贴、职称津贴、岗位津贴。 职业资格证书培训费用报销。 带薪假期：国家法定节假日、婚假、丧假、年假（满一年12天）、中国、美国传统节日假，如中西方情人节、元宵节、妇女节、植树节、愚人节、青年节、儿童节、美国独立日、公司成立日、美国劳动节、教师节、万圣节、感恩节、国家公祭日、平安夜、圣诞节等。 晋升：公司每半年做一次晋升考核，表现优秀者可获得晋升机会。 奖励：奖金，国内外旅游，MBA学习等。 工作时间：8小时工作制（8:30 - 17:00），月休7天（每月3天福利假+4天周日休息） 工作地点：沈阳市和平区文化路19号金科大厦4楼（进大堂右转上电梯）