【岗位职责】
1、向顾客提供点单、收银服务,告知促销活动信息;
2、负责储值卡、重点商品的推荐;
3、负责门店的商品陈列维护,设备管理、环境维护;
4、负责咖啡制作及饮品调制(重点)。
【任职要求】
1、18-35岁,高中及以上学历,可接收应届毕业生;
2、具备良好的服务意识及营销意识;
3、耐心仔细,责任感强,沟通表达能力良好;
4、能适应服务行业排班制。
【发展平台】
纵向:员工→主管→店长→总监→区域总经理;
横向:员工→根据自身特长可往区域后台或集团总部营运系统发展。
【薪资福利】
薪资构成:基本工资+销售奖金+项目奖金+排班补贴;
福利构成:五险+带薪年假+生日福利+结婚礼金+图书免费借阅+内购福利+不定期团建+健康证报销。
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