职位详情

工作职责 1. 协助制定区域经营计划，监控业绩风险，推动业绩达成； 2. 协助建立、健全及实施计划管理体系； 3. 协助进行组织确定区域KPI年度工作目标及绩效考核目标； 4. 基于业务逻辑，开展经营分析，协助跟踪重点（战略）任务的落地实施。 任职要求 1. 2023年应届硕士毕业生； 2. 专业不限，金融、经济、管理、工程等相关专业优先； 3. 有良好的沟通协调能力与解决问题能力，抗压能力强、执行能力强、耐心细致。