办公室管理、行政管理、后勤管理、劳工管理。
岗位职责:
1、负责管理公司级档案,包括文件材料的接收、整理,协助办理档案的查询、借阅等;
2、公司通知的起草、下发,会议的组织安排、纪要等工作;
3、公司证件的变更、复检、年检工作;
4、办公用品管理,需求收集、购买、领用、登记和汇总;办公用品定期盘点;
5、公司车辆的维修、保养、使用台账建立;车辆调配、费用等相应工作开展;
6、协助公司各类政府项目的申报工作;
7、办公环境卫生维护,协助公司食堂管理;
8、做好招聘、培训工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,档案管理、人力资源管理、工商管理等相关专业;
2.有良好的团队协作精神;
3.责任心强,工作严谨细致,保密意识强。
4.对办公室工作程序熟悉
5.熟练使用Word、Excel等办公软件
6.具有良好的协调能力,及较强的保密意识
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