职位详情

1、带领班次员工完成门店下达的营收目标，依据业绩状况达成对策，带领员工提供优质的顾客服务，并竭力为公司提供最优业绩。； 2、时刻掌握班次每日、每周、每月的目标达成情况，并及时向店长汇报班次目标达成情况； 3、负责协助店长培训店内员工业务知识，积极推行企业价值观，提高团队凝聚力和企业向心力； 4、负责门店现场工作的指导、督促、跟进，及临时性的人员调派； 5、维护客户关系，处理客户投诉做好记录并及时反馈，改进； 6、店长安排的其他工作。