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岗位职责： 1、拟定实施标准及流程，提报审核； 2、参与拟定实施技术培训手册的编制； 3、酒店实施的全过程跟进； 4、定期组织相关部门对售后问题的处理与解决； 5、负责日常实施、售后问题的分类整理、反馈与跟进； 6、拓展实施第三方进行合同的签订、续约、解约等事项； 7、参与公司产品与系统的技术研讨，从实施与维护角度提出建议与解决方案； 8、参与新产品、功能的培训，并对第三方实施、渠道商等进行培训。 任职要求： 1、全日制大专及以上，计算机、网络等专业优先，一年以上实施经验； 2、有近期开车经验，且实际驾龄3年以上； 3、熟练操作常用办公软件及其他办公设备； 4、具有良好的表达、沟通、协调、逻辑判断能力和执行力； 5、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 6、计算机、软件工程、信息管理等相关专业优先； 7、有酒店PMS行业，公安系统或门锁对接有一定的专业基础的优先； 8、熟悉各硬件、网络设备的组成，调试、对问题做出快速准确的判断，熟悉各硬件接口的调试与使用。