职位详情

岗位职责： 1、根据药品行业动态发展及市场发展趋势，规划经营目标，通过对产品营销、运营等业务流程的全面管理，实现收入、利润、成本等关键经营业绩指标。 2、 主持公司的经营管理工作，确保各项指标有效地在公司内执行，保质保量完成公司下达的年度销售、毛利等目标； 3、建立规范的营销管理体系并监督实施，领导团队进行各项业务制度、标准、流程制订、运行、改进等； 4、负责公司各类销售平台的统筹运营管理，制定运营规划、策略、方案和计划并组织执行； 5、通过销售平台运营的各项数据及时分析产品、用户、渠道等运营情况，制定营销发展策略； 6、负责团队建设，关注员工成长、保障团队凝聚力、提高员工人均效能，打造一支高效高战斗力的狼性团队； 7、根据市场变化结合公司实际情况，及时调整公司的经营方向，促使公司可持续健康发展。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有药品行业的整体运营工作经验及实操成功案例，相同岗位任职经验三年以上；有药品行业运营经验优先。 2、熟悉各药品行业等的操作模式和运作流程（包括线上及线下）。 3、具备娴熟的药品行业规划与运营策划能力，丰富的药品行业专业知识和战略前瞻性，能善于利用多种推广手段进行产品体系打造与推广、品牌策划推广、整体形象塑造方案的制定、执行； 4、具备出色的团队管理与领导能力，善于协调、沟通，人际关系处理，有正确果断的判断能力、决策能力。 5、 具备较强的经营意识、敏锐的商业嗅觉和目标结果意识，善于发现业务机会点以及增长点，善于整合资源达成目标； 6、 具备创业激情和事业心、责任心、不畏惧业务从无到有构建过程； 7、 具备良好的团队培训、带教及管理能力，具备良好的自我管理能力； 8、极强的工作执行力和计划性，具备良好的沟通表达能力、谈判能力，具有丰富的业界人际资源及创新精神和团队合作精神；