职位详情

岗位职责： 1、设计培训课程内容：根据相应企业和员工的要求，设计相应的培训课程，包括茶文化知识、茶艺技能、服务技能等方面，课程设置应符合各级别需求 2、上课教学：讲师根据课程内容，合理组织授课内容和进度，确保培训效果 3、管理培训过程：讲师在课程开展过程中严格掌握时间，确保培训进度，管理好学员的学习进度，及时提出改进建议，并跟进反馈 4、培训评估：讲师要负责对培训过程和培训效果进行评估，收集学员反馈，以便优化培训课程和授课方式 5、帮助培训学员提升：讲师药帮助培训学员提升茶艺和服务技能，特殊学员可转化成高端私教课 提高自身素质：讲师应不断学习茶文化、茶艺技能及研究教学防范，提高自身素质和开拓思路，以更好的服务于茶馆的培训工作 岗位要求： 1、本科以上学历。有茶文化、茶叶学、饮品营销、教育、美术设计等相关专业的背景，或者从事过茶文化、传统文化、茶叶销售、茶文化类公众号编写、教育培训等经验 2、技能要求：拥有良好的演讲技巧、表达能力、教学能力和组织能力 3、知识储备：要求掌握茶文化、茶叶制作和评鉴、茶艺、茶道、茶史，茶美学等知识，并能够针对不同客户需求，开设不同层级的茶文化讲座和课程 4、兴趣爱好：对茶文化有积极的兴趣和浓厚的爱好，具有探索和学习新知识的热情 5、服务意识：具备良好的服务意识和顾客关系管理能力，能够对客户提供专业的茶文化服务，并建立与顾客的长期良好的合作关系 6、品德素质：具备良好的职业道德和团队合作精神，能够积极主动地参加团队建设和业务拓展 晋升渠道： 晋升渠道： 茶文化推广讲师-项目负责人-合伙人 福利待遇： 1、缴纳五险 2、工作餐 3、带薪年假 4、各大型节日相应礼品福利 5、在职丰富多彩的培训活动 6、奖金：奖金+其他公司盈利类奖励 7、公司提供免费茶艺技能培训 公司地址： 山东省青岛市李沧区万年泉路65号乙-清和馆