岗位职责:
1、负责本部或承包部中标项目的现场管理工作;
2、协助参与项目投标、策划、定价等工作,负责对营销工作的全面支持,负责工管中心对承包项目的日常管理工作;
3、负责工程项目施工现场安全检查、质量监督,掌握工程进度情况;
4、协助、落实项目负责人做好项目部临时办公室的形象工作;
5、协助在建工程项目部工程资料、往来函件登记盖章;
6、向项目部发放《资料收集目录》,协助工程资料监管员工程项目合同等相关资料的回收工作;
7、根据施工现场检查情况,建立工程监督情况档案;
8、建立在建项目施工安全台帐;
9、负责汇总外派监管员对各在建工程项目进展情况。
任职要求:
1.28-45岁,大专以上学历,土木工程、工民建或相关专业;
2.专业能力较强,沟通能力强,表达能力强;
3.具备较强团队意识和责任意识;
4.必须具有一级建造师(建筑工程)资格证书和中级以上职称。(不符合勿投)
员工福利:
1、固定薪酬:月薪+绩效奖金+年终奖( 1-4个月薪);
2、正式入职:五险一金、定期体检、补充意外保险;
3、职业发展:“1+2+3”:一年正式员工,再两年晋升主管,再三年晋升经理;
4、系统培训:公司内部系统培训+外派培训+瑞和大讲堂培训+外聘讲师培训;
5、招调入户:办理调入深圳户籍;
6、午餐补贴:公司自有食堂,提供免费午餐;
7、证书津贴:考试通过并注册在单位的一、二级建造师,造价师、会计师、法律资格证等注册类证书,按等级发放2000-8000元证书津贴;
8、员工活动:春节团拜会、端午节旅游、年终总结表彰大会和联欢晚会、部门员工活动、员工生日活动;
9、提供宿舍:政府人才房花园,可按级别申请套房、单间、二人一间等
10、节日福利:五一节、三八妇女节、国庆节、中秋节、元旦、春节(发放过节费或礼品)
11、带薪年假:根据入职年限享有5-15天年假
12、交通、通讯补贴:根据岗位、等级补贴500-1500元
13、优秀员工::月度、年度优秀员工评选,奖金200-3000元不等
14、春节长假:行业特殊性,一般春节提前放假10-12天,春节发放大额红包雨...
凡条件优秀者一经录用,待遇丰厚,机会多多,发展空间大
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