职位详情

1、20-25岁，1-5年销售经验。 2、具有良好的客户沟通和谈判的经验及技巧，积极进取的工作状态和有较强的独立开发客户的能力。 3、具有明显的工作、生活激情， 具备积极进取的工作状态；善于交际，勤奋、能承受压力，不怕挫折、自我激励。 销售岗位职责描述： 接受所在区域大区（团队）经理直接指导， 严格按公司市场政策（客户政策、价格政策、产品政策、信用政策）执行；对公司产品进行销售，对产品销售、回款回收负责；接受楚星企业文化，遵守楚星公司管理制度。 销售岗位薪资福利待遇： 底薪+提成（无封顶）+销售交通补贴 1、月度奖：销售回款提成奖、档位突破奖、独立客户开发奖； 2、年终奖：年底设定任务完成奖、数量奖、利润奖、客户突破奖、地区突破奖、进步奖、超额奖，团队奖、个人奖等等；鼓励在不同方面取得成绩的优秀业务人员，持续激励获得更好的业绩和个人回报。 3、达到一定销售量级别公司给予补助购车。