岗位职责:
1、厂务设备管理(维护、设备运行管理、技术支持、计划安排和实施);
2、技术文档编制和技术分析总结;
3、处理厂务系统相关故障,并和生产方保持良好充分的沟通;
4、现场6S管理;
5、节能改造方案的制定;
6、本专业技术培训的组织及实施。
待遇与培养:
1、培养:入职后集中培训学习2-4周,一年的培养期,培养期间指定高级工程师一对一帮带辅导,每周培训,人力资源跟踪学习全过程;
2、住宿:公司为员工在生活小区内租住两室一厅或三室一厅,1-2人一个房间,设施俱全,公司承担费用;
3、吃饭:公司给予午餐补助;
4、休假: 标准工时,享受国家法定假日;
5、工作地点:综合学生生源地、学生本人意愿以及公司业务情况等因素,分配工作区域;
6、学生毕业前考上研究生可解约,无需支付违约金。
工作地点:
北京市 上海市 广州市 深圳市 天津市 杭州市 合肥市 芜湖市 武汉市 温州市 成都市 重庆市
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